Formation en ressources humaines à Saint Malo
Formations sur-mesure en ressources humaines et management seul ou en groupe sur la région de Saint Malo et Rennes en Ille et Vilaine (35) et sur la Bretagne
Accompagnement dans la recherche de financement auprès des OCPCOS
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie « Actions de formation ».
En lien avec l’AGEFIPH Bretagne, nous analyserons toute situation de handicap si nécessaire. Nous contacter pour la mise en place éventuelle d’adaptation
Performance durable
Dans un monde qui évolue constamment et vite, il est nécessaire de bien recruter et bien former pour faciliter les prises de poste, pour maintenir l’employabilité des équipes en développant leurs compétences.
Je mets mon expertise en Ressources Humaines et Management au service de la performance durable de votre entreprise et vous accompagne pour la rendre autonome en proposant des formations personnalisées ou standards, individuelles ou collectives pour répondre au mieux aux besoins de votre entreprise.
Vous avez besoin d’une formation individuelle ou collective pour :
- Développer votre leadership, travailler votre posture de dirigeant.e,
- Acquérir les fondamentaux du management,
- Acquérir les fondamentaux des Ressources Humaines,
- Gérer l’administration du personnel,
- Préparer et gérer les entretiens professionnels,
- Maîtriser la gestion du temps et des priorités,
- Préparer et conduire les réunions,
- Améliorer la communication interpersonnelle,
- Développer votre marque employeur,
- Sensibiliser les collaboratrices et collaborateurs à l’impact d’une démarche RSE, et initier les premières actions,
- LA formation individuelle personnalisée in situ sur le poste de travail.
- Accompagner la prise de poste ou la montée en compétences d’un.e Office Manager, d’un.e assistant.e.
Vos bénéfices
- Formations opérationnelles et pratiques,
- Formations sur mesure, adaptées à vos besoins,
- Temps libéré pour les dirigeants,
- Durée et budget maîtrisés et optimisés pour vos besoins,
- Formations certifiées Qualiopi.
Mes engagements
Formations adaptées à vos besoins sur mesure,
Compétences directement mobilisables,
Quelques exemples de thématiques traitées :
- Management de proximité,
- Manager « Les fondamentaux »,
- Communication interpersonnelle,
- Réussir ses recrutements.
Indicateurs de satisfaction
au 31 décembre 2023
Satisfaction globale des stagiaire
Satisfaction « Apport animateur »
Satisfaction « Apport formation »
Taux de progression
Clients satisfaits
Mes autres expertises
Que vous soyez une startup, une TPE, une PME ou une PMI, vous n’avez pas toujours les moyens techniques et/ou financiers d’intégrer une fonction RH.
Fonction stratégique, l’office manager joue un rôle primordial dans le développement de l’entreprise. Bras droit du dirigeant, ses missions sont multiples : gestion des services généraux ou encore gestion administrative du personnel, …il.elle est le lien, l’interlocuteur privilégié de la direction, des responsables hiérarchiques et du personnel.
